เรามาดู 5 เรื่อง ที่เจ้าของธุรกิจต้องมี ต่อการเป็นผู้นำที่มีประสิทธิภาพในองค์กรของตน และเป็นแบบอย่างที่ดีให้กับพนักงานในองค์กร โดยควรมีคุณสมบัติหลัก ๆ ดังนี้:
1. มีวิสัยทัศน์และพลังแห่งความรู้สึกที่มีส่วนร่วม: วิสัยทัศน์ชัดเจนจะสามารถพาองค์กรไปสู่เป้าหมายได้เร็ว และสามารถแสดงความคิดริเริ่มที่เชื่อมโยงกับความพยายามและความมุ่งมั่นในการทำธุรกิจ นอกจากนี้ยังควรมีพลังแห่งความรู้สึกที่สามารถประสานงานกับทีมงานและผู้ร่วมงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
2. ทักษะในการบริหารและการนำทีม: เจ้าของธุรกิจที่ดีควรมีทักษะในการบริหารและนำทีมอย่างมีความเชี่ยวชาญ ซึ่งรวมถึงการวางแผนกลยุทธ์ การจัดการเวลา การสร้างทีมงานที่มีประสิทธิภาพ และการสร้างสภาพแวดล้อมที่ส่งเสริมการทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพ
3. ความรับผิดชอบและความซื่อสัตย์: เจ้าของธุรกิจที่ดีควรมีความรับผิดชอบต่อธุรกิจของตนและพฤติกรรมที่ดีในการจัดการและการดำเนินธุรกิจ นอกจากนี้ยังควรมีความซื่อสัตย์ที่สูงและความซื่อตรงในการติดต่อสื่อสารกับลูกค้า พาร์ทเนอร์ และพนักงาน ยกตัวอย่งง่ายๆคือ มาก่อน กลับทีหลัง
4. ความสามารถในการแก้ไขปัญหา: เจ้าของธุรกิจที่ดีควรมีความสามารถในการจัดการและแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้นในธุรกิจ อาทิเช่น การรับมือกับปัญหาภายในองค์กร การจัดการวิกฤตการณ์ และการตอบสนองต่อเปลี่ยนแปลงในตลาด ซึ่งปัญหาส่วนใหญ่มักมาจากเหตุการณ์ไม่คาดฝัน ที่เราต้องแก้ปัญหาเฉพาะหน้า ผู้บริหารจึงต้องมีสติ ควบคุมอารมณ์ให้ดี
5. ความคิดสร้างสรรค์และความก้าวหน้า: เจ้าของธุรกิจที่ดีควรมีความคิดสร้างสรรค์ที่สามารถนำไปสู่นวัตกรรมและความก้าวหน้าในธุรกิจ นอกจากนี้ยังควรมีความเป็นผู้นำที่รับรู้และใช้ประโยชน์จากโอกาสใหม่ ๆ และเทรนด์ใหม่ ๆ ที่เกิดขึ้นในตลาด ที่สำคัญคือการเรียนรู้ และปรับปรุงอย่างสม่ำเสมอ หรือส่งบุคลากรไปเรียนรู้ทักษะเพิ่มเติมเพื่อพัฒนาองค์กร
ความสำเร็จไม่ได้อยู่แค่ในกระดาษ หากแต่ต้องลงมือทำอย่างต่อเนื่อง และต่อยอด เรามาดูตัวอย่างของผู้นำที่มีชื่อเสียงและประสบความสำเร็จจากวิสัยทัศน์ (Vision) ขององค์กรกันครับ
Elon Musk – ผู้ก่อตั้ง Tesla, SpaceX, และ SolarCity เขามีวิสัยทัศน์ที่ชัดเจนในการสร้างพลังงานที่ยั่งยืนและการขยายการสำรวจอวกาศ พลังแห่งความรู้สึกของเขาในการสร้างเทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลงโลกเป็นองค์กรที่ประสบความสำเร็จอย่างสูงมากๆ
วิสัยทัศน์ : การสร้างอนาคตที่ยั่งยืนสำหรับมนุษยชาติผ่านพลังงานที่เพียงพอและการสำรวจอวกาศ เขาต้องการเปลี่ยนแปลงโลกให้ดีขึ้นด้วยเทคโนโลยีที่ครอบคลุมทั้งด้านพลังงานและการสำรวจอวกาศ
Oprah Winfrey – นักแสดงชื่อดังและนักเขียนที่เปลี่ยนตัวเองเป็นแพลตฟอร์มสื่อสารและธุรกิจสำหรับผู้หญิง คุณสมบัติที่โดดเด่นของเธอคือความรับผิดชอบต่อการแสดงความเห็นของผู้ชมและการสร้างความเชื่อมั่นในองค์กรของเธอ
วิสัยทัศน์ : การสร้างสังคมที่ดีและมีความเป็นอิสระทางจิตวิญญาณ ผ่านการสนับสนุนและการกระตุ้นให้ผู้คนรับรู้ความคุ้มค่าและสร้างชีวิตที่สมดุลและแสวงหาความสุขที่แท้จริง
Jeff Bezos – ผู้ก่อตั้ง Amazon เซอร์วิส ท่านมีวิสัยทัศน์ที่แรกเริ่มเพื่อสร้าง “ร้านหนังสือที่ใหญ่ที่สุดในโลก” และต่อมาเปลี่ยนเป็นองค์กรอินเทอร์เน็ตขนาดใหญ่ที่สุดในโลก คุณสมบัติที่น่าประทับใจของเขาคือความคิดสร้างสรรค์ที่นำไปสู่การพัฒนาเทคโนโลยีใหม่และความตั้งใจที่ยืดหยุ่นในการก้าวไปข้างหน้า (จากรูปคือผู้ชายที่ยืนอยู่ตรงกลาง)
วิสัยทัศน์ : การสร้างองค์กรที่ให้บริการที่ดีที่สุดและนวัตกรรม ผ่านการพัฒนาและการใช้เทคโนโลยีในระดับที่สูง เขาต้องการที่จะทำให้ลูกค้ามีประสบการณ์ที่ดีที่สุดและให้โอกาสให้เห็นโลกในมุมที่ไม่เคยเห็นมาก่อน
Sara Blakely – ผู้ก่อตั้ง Spanx เป็นตัวอย่างของเจ้าของธุรกิจที่มีความก้าวหน้าและความคิดสร้างสรรค์ โดยในกรณีของเธอ พวกเธอได้ประดิษฐ์ชุดชั้นในที่สวมใส่ที่ช่วยให้ผู้หญิงมีรูปร่างที่ดีและมีความเชื่อมั่นในตัวเอง
วิสัยทัศน์ : การทำให้ผู้หญิงมีความมั่นใจในตัวเองและร่างกาย ผ่านการสร้างผลิตภัณฑ์ที่ให้ความรู้สึกสบายและมีความเชื่อมั่นในการแสดงออกตนเอง
Richard Branson – ผู้ก่อตั้ง Virgin Group เขาเป็นตัวอย่างของเจ้าของธุรกิจที่มีความคิดสร้างสรรค์และก้าวหน้า โดยเขาเคยขยายธุรกิจของเขาออกไปในหลายอุตสาหกรรมเช่น การบิน, ดนตรี, และการผลิตเครื่องดื่ม
วิสัยทัศน์ : การเปลี่ยนแปลงและการพัฒนาในอุตสาหกรรมต่าง ๆ เขาต้องการสร้างสิ่งใหม่และท้าทายสถานะเครื่องบินส่วนตัวหรือการผลิตเครื่องดื่มที่ดีขึ้นและเป็นมิตรต่อสิ่งแวดล้อม
ขอบคุณรูปภาพจาก Wikipidia